Plataforma arruma emprego para pessoas com mais de 50 anos

Mórris Litvak - Foto: divulgaçãoMórris Litvak - Foto: divulgação

Se está difícil para jovem arrumar emprego, imagina para profissionais com mais de 50 anos, que têm bagagem e por consequência salário maior…

Pensando na avó dele, que trabalhou até os 80 anos – e só parou por causa de um acidente – o empreendedor Mórris Litvak lançou uma plataforma de empregos para pessoas “mais velhas”.

“Ela adoeceu rapidamente depois que teve que parar de trabalhar. Eu vivi tudo isso de muito perto e ela se tornou minha grande inspiração”, disse o empreendedor ao PEGN.

O empreendedor acredita que a empresa que contrata profissionais mais experientes tem outra vantagem: as pessoas mais velhas costumam ser mais fiéis ao negócio”, diz.

Como

A plataforma  Maturi Jobs conecta empresas interessadas em mão de obra qualificada e profissionais com mais de 50 anos.

Ela entrou no ar no início de 2016 e permite que empresas publiquem sua vagas específicas para esse público.

A plataforma cobra das companhias e não dos candidatos para divulgar as ofertas de emprego.

Em um ano foram publicadas vagas de 300 empresas para mais de dez mil pessoas cadastradas.

A maioria delas está relacionada aos setores de vendas, atendimento ao cliente e funções administrativas.

Mórris estima que ao menos 100 pessoas foram recolocadas no mercado de trabalho por conta da Maturi Jobs. A startup faturou R$ 7 mil em fevereiro.

Ele tirou a ideia do papel por causa da crise econômica no Brasil, que começou a desempregar parte dos profissionais mais experientes.

“Com o aumento das demissões e a reforma da Previdência em pauta, era necessário tirar o projeto do papel.”

Com informações do PEGN

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